“木板壓力”又叫“瘋狂突破”，這又有壓力又有突破的說明什么呢？說明有壓力了才能做出突破啊！來嘗試下這有趣的項目嗎？項目的具體內容是，活動現場根據團隊人數的多少，會把團隊分成N小組，每小組將會隨機抽取一名學員上臺挑戰，其他學員作為挑戰隊員的后備支援團，挑戰隊員和后援團成員同承擔共分享，挑戰的內容是徒手劈開一塊2.5cm厚25cm邊長的正方形實心木板，在挑戰之前誰也不知將要面對什么，當突如其來的面對木板時，無論是恐懼還是不淡定都沒有退路，如何去挑戰和分解這突如其來的目標壓力，這是小組成員需共同面對的，如果挑戰失敗那么全隊成員需要承擔失敗的責任，接受懲罰，團隊要做的就是一起努力突破極限，在最短的時間內劈開木板，突破所謂的壓力。
二、項目目的
1、分享團隊成員之間的精神信仰、信念與信任，共筑團隊精神；
2、高度展現團隊精神，辯證背后的支持與自我的堅持；
3、目標的分解與管理，沒有不合理的目標，只有不合理的期限；
4、影響執行力的八個根源，分別從“文化、定位、規劃、心態、流程、溝通、考核、協作”這八個方面進行分析解讀，真正理解是什么影響了執行力的發展，正確的理解為什么“寧愿要三流的戰略、一流的執行，也不要三流的執行、一流的戰略。”
5、雞蛋，你把它打破了它就是食物，你讓它孵化了就是生命；人，從外部打破是壓力，從內部打破是成長。
三、項目要求
如患有類似心臟病、高血壓、腰椎病等疾病，或近期做過內外科手術，受過內外傷未痊愈，以及醫生明確告知其不宜參加劇烈運動者禁止參加訓練。
四、項目意義
激發團隊成員深處的潛能，去除心中的壓力，在平日的生活里，我們生活得太壓抑了，有著太多的顧慮、擔心、恐懼、障礙……但事實很多的擔心是我們自己想出來的，人會自我設限（尤其是受到傷害后），人生是一次自我挑戰、自我超越的歷程。打破平日里限制我們大展拳腳的條條框框，拿出你真正的勇氣去面對裝扮成大老虎的困難。給自己一次機會，去做真正的自己，放下所有雜念，全身心投入到自己要做的事情，完成我們的人生目標，就夠了。
五、心得體會
這個項目打破平日里限制我們大展拳腳的條條框框，拿出我們真正的勇氣去面對裝扮成大老虎的困難。給自己一次機會，去做真正的自己，放下所有雜念，全身心投入到自己要做的事情，完成我們的人生目標，就夠了。
